日本一公司睡觉也能拿工资 多睡觉还有奖金?(组图)

话说,

在岛国日本的电车上,很多时候能看到这样一幕场景:

车里气氛非常安静,运气好有座位坐的上班族们纷纷进入打盹模式,

有些人可能是在假寐,闭起眼睛养养神也好,

但有的人就真的是睡着了,像这样,

或是这样,平时克制的形象,这时候可能瞬间崩塌,

似乎给人留下一种印象——日本人嗜睡,还特别爱在电车里睡觉!

这样看起来让人昏昏欲睡的疲惫场景,也经常被外媒争相报道。

其实说起来,倒不是因为日本的电车坐起来特别舒服让人嗜睡,

而是很大程度要归咎于这里加班风气盛行,上班族的工作压力也不小,

加班之后往往还要陪领导、同事去居酒屋喝酒,所以基本上回家就很晚了,自然睡得也晚。

很多上班族凌晨1、2点才睡觉,早上6点左右又要起床赶电车去上班了,

对于不少自嘲为社畜的苦逼上班族来说,

平均睡眠时间低于6个小时,加班凶狠时只能睡个两三小时,可以说是并不少见。

上班那么辛苦,晚上睡眠时间不够充足,可不就只能利用在电车上难得的放松时间打打盹嘛。

如果进了黑心公司,平时连周末都被公司加班给占用的话,

那么想能尽情暴睡个爽,可能就真的要等到积劳成疾休病假的时候了……

不过随着过劳死案例接二连三出现,民间要求关心社畜的呼声也愈加高涨,

一些企业也开始关心员工睡眠,思考上班时间和工作效率之间的关系。

比如位于东京的IT企业“GMOInternet”,

在公司内部开辟了一个专门的午休场所,

里面为男性员工提供了26张折叠椅作为简易床,

旁边用隔板隔开的空间里,放了4张女性员工可用的折叠椅。

每天中午12点半到1点半,可以看到员工们放松身心、躺着小憩的场景。

一位负责系统维护的40多岁男性员工,每周会来这里午休1~2次,每次15~20分钟左右,

对于公司能够提供这样一个休息场所,他表示非常受用:

“能在这里午休睡上一会儿,真的很有用。头脑清醒地完成了下午的工作。”

就是这样一个提供午休空间,鼓励员工中午小憩的公司,

经常作为关爱员工睡眠的企业范例被日本媒体来回报道,

大概对于日本苦逼的上班族来说,这样已经非常幸福了吧?!

要是对此还不满足,再飘一点大胆幻想的话——

如果真的睡觉也有收入,那真是太棒了吧!

这种躺着就能把钱赚了的想法,估计是全世界人民的梦想。

而这个可望不可即的小心愿,竟然在工作环境相对比较压抑的日本可以实现了!

日本一家提供婚庆策划等服务的公司“CRAZY”日前宣布,

出于一贯关心员工身体健康的角度出发,

公司于今年10月10日起开始实施“睡眠报酬制度”。

“睡眠报酬制度”作为一项员工福利,开创了日企的先河,

简单直白的说:

就是员工负责睡好觉,公司就给你发钱!

统计员工的睡眠时间,将通过一款手机APP来进行,

员工晚上睡之前输入当天饮酒、运动等可能影响睡眠的事情,

然后按下“开始”按钮,把手机放在枕边即可。

手机会感知人体睡眠时的身体活动,记录下睡眠深度、睡眠时间、睡眠效率等数据。

然后员工将自己的睡眠数据提交给公司,

根据睡眠超过6小时的天数来给予不同程度的奖励,每达成1天就能获得100个积分,例如:

一星期里睡眠达到六小时的天数,达到5天可获500分,6天可获600分,

假如员工一星期7天都有达到睡眠要求,就可额外获得300分,总共就是1000分。

除此之外,如果这个月每天都有坚持用APP来统计睡眠时间,

那么不管睡眠时间有没有超过6小时,都能获得额外的1000分“满勤奖励”。

1个积分对应1日元,100积分即100日元,

在这种福利制度下,假如一年以52周计算,每周拿满1000分,再加上12个月的满勤奖励,

如果员工一年都睡得棒棒的,每年最多可获得64000日元的睡眠奖金,约合人民币(专题)3965元。

积分兑换的奖金,可以在公司内的员工食堂和咖啡厅等地使用。

当然这项福利制度并非强制参加,不乐意的员工无需提交睡眠数据,纯粹看个人自由。

睡觉居然还有收入,这么CRAZY的事,真的成真了!

据悉,CRAZY公司成立于2012年,公司一开始就推崇“健康经营”的理念,

不仅有为全体员工提供营养均衡的午餐,

如今又加入了“睡眠报酬制度”福利,今后可能还会制定鼓励员工运动的计划。

对于员工睡觉都能拿工资的想法,CRAZY公司的社长森山和彦表示:

“我要管理的不是员工有没有拼命工作,而是他们的健康。”

森山和彦指出,由于婚庆策划等工作与创意相关,而且随着电脑和手机等设备的普及,

许多员工都会有意无意或被迫把工作带回家处理,从而侵占了应该休息的时间。

他不希望自己的公司出现员工过劳死的情况,而且认为健康的生活习惯有助提升工作效率,

所以想通过奖励里干预员工睡眠这件事,创建一种和谐幸福的工作方式。

睡觉还有钱拿,这样诚意满满实实在在的福利,获得网友的不少喝彩:

“这个真是太棒了。员工的好睡眠和企业的业绩提升,相辅相成能有好的效果的话,就非常喜人了。

与此同时,睡眠是非常私人的问题,所以在保护个人信息方面也要注意。”

“每个月5000日元(约310RMB)吗?还不错呢。”

“就算喝酒也就睡个5小时,平均睡眠时间4小时的我估计1分也拿不到吧”

“日本的老板终于开窍了。工资稍微开高一点,让人实实在在的休息,员工就不会说老板黑心了。”

但同时也有人表达了反对的看法:

“虽然知道这么做的意图,但连睡觉都被公司管着,感觉不爽”

“虽然肯定的看法很多,但这个制度跟被公司监视、指导睡眠时间,是同一个意思?

我个人的观点是,不希望连私生活都跟公司扯在一起。”

曾经可能睡眠不足,连坐电车都昏昏欲睡,

如今有公司给出福利,让员工好好休息,睡好了还有钱拿,

大概会有很多苦逼加班党羡慕这个公司的员工吧……

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